曹跃看到大家的情绪放松了下来，也是淡然一笑，继续说道：“其实不能这么说，家属在这儿，好处重视大于弊处。( )毕竟工人也是普通人，他们的人生不单单只有工作赚钱这一项，人又不是骡马，只会吃喝拉撒干活，是不是？人也需要精神上的支持，就像你刚刚提出的表彰大会一样，就是一种精神鼓励。另外其实我非常支持工人和技师们的家属和他们生活在一起，有家人陪伴才让人更有人生目标。今天日本顾问佐藤不二郎提出让工人的家属在工厂的养殖场里工作，这是一个非常好的主意，说明日本人也并非全都是混蛋。起码在我看来佐藤不二郎给我们提出了一个关于留住人才的建议，即夫妻合同制度。试想一下，当工人和工程师们在兵工厂工作几年之后，他们还会苦守在这个没有任何家人陪伴的地方吗？谁会在这个只能干活赚钱，老婆孩子爹娘都看不到的地方一辈子，他们走了，兵工厂好不容易培训的技术骨干就走了，人才一旦走了，这个兵工厂就完了。要记住，人才永远重于设备，所以留住人才，才能永远地保留住我们承德兵工厂。”
众人不禁一阵点头，其实内心非常骄傲，自己就是人才啊，因为自己，这座兵工厂才发展壮大，曹中堂如此重视人才，不正说明自己的重要性吗。
毛冬生瞪大眼睛，点头不迭，道：“中堂大人，没想到您不只是一个将军啊。”
曹跃哈哈一笑道：“我要只是一个将军，就活不到现在了。[]”他拍了拍毛冬生的肩膀，说道：“你很不错，是一个管理方面的人才，好好养伤，等伤好了你要帮着徐建寅管理兵工厂。”
“好，中堂大人。”毛冬生激动地说道。
曹跃曹中堂探望毛冬生的消息很快传遍了整个兵工厂，大家都知道他是为什么受伤，而中午的时候恰巧殴打他的日本顾问渡边大熊还被曹跃的手下揍得进了抢救室，这说明什么，说明曹大人在给我们中国工人和技师撑腰，听说毛冬生缠着绷带嚷嚷着要出院工作，看来得到了曹大人的探望，毛冬生干劲十足啊。
曹跃本以为毛冬生受了非常严重的伤，从谈话之中得知毛冬生其实也就是皮外伤，之所以里三层外三层地包着目的就是给佐藤不二郎等日本管理人员施加压力，让他们好好看着点渡边大，所以才装作很严重的样子。但实际上毛冬生却不知道，佐藤不二郎和渡边大熊两人没有相互统属的关系，总顾问佐藤不二郎是技术方面的管理人，且不属于军方，渡边是军方的人，他的这场苦肉计白演了。
下午的剩余的时间里，曹跃并没有下车间继续参观，而是在会议室里举行了一个简单的茶话会，和一些工程师聊起来关于兵工厂的建设来。从承德兵工厂的开始到过程，再到现在的一切消息，曹跃都饶有兴趣的打听起来。
而各个车间负责人也兴致勃勃地向曹跃展望起自己的车间未来，如今承德兵工厂有工人工程师士兵总计三万多人，如果算上家